15 років досвіду + довіра з боку IT-спеціалістів зі Східної Європи = — успішний рекрутмент для таких компаній:
Віка Придатко
Засновниця VP Team, highfive.expert
Рекрутерка в IT вже більше ніж 18 років. Мандрівниця. Лідер думок.
Рекрутерка в IT вже більше ніж 18 років. Мандрівниця. Лідер думок.
«Ми робимо процес найму "обіймальним". Це означає, що ви нарешті можете видихнути, довірити нам пошук усіх юнікорнів-спеціалістів, які вам потрібні на вчора, та мати час на розвиток продукту»
Я — засновник (-ця) стартапу!
Поки ви сфокусовані на зростанні, ми підтримаємо ваш рекрутмент та менеджмент людей:
- побудуємо ключову технічну (менеджмент) команду з нуля, швидко;
- надамо операційну підтримку від нашого HRD;
- проконсультуємо з будь-якого питання щодо ваших людей у команді.
Я — HR-директор та керую рекрутментом.
Ми станемо вашими надійними партнерами на кожному етапі зростання команди:
- посилимо команду рекрутменту, щоб попасти в кожен бізнес-показник і дедлайн,
- поділимось досвідом з рекрутерами у форматі консультацій, менторства, навчання.
Я — експерт (-ка) з досвідом
більше ніж 4,5 років.
Ставайте частиною нашої платформи highfive.expert, щоб переглядати пропозиції від провідних міжнародних продуктових компаній у пасивному чи активному режимі.
Ці — професіонали та неймовірні люди піклуватимуться про ваш бізнес:
Дарина Перміна
Досвідчений сорсер. Працює над Backend, Android позиціями.
Case 2022: Scala lead, Kyiv. Leading global SaaS platform. Time to hire: 49 days.
Олеся Коронівська
Спеціалізується на рекрутингу Front-end engineers, Product Managers, та Marketing Managers.
Case 2022: Product marketing lead, London. Fin-tech startup. Time to hire: 21 days.
Вероніка Лаврик
Вміє та обожнює рекрутити Data Science/ ML Engineers, Backend Developers, DevOps engineers, Project and Product managers та QA Automation.
Case 2022: ML Researchers, remote for EU. Fintech startup. Time to hire: from 14-35 days.
Олександра Мукомель
Лідерка команди рекрутингу.
Case 2022: built a Ukrainian-based development team for the USA company. HRM. Time to hire: 21-30 days
Юлія Демченко
Обожнює працювати з цікавими кейсами, де треба сформувати правильний портрет кандидата й стратегію швидкого пошуку.
Case 2022: Senior Backend Engineer (.Net). US blockchain start-up. Time to hire: 44 days.
Марина Хомич
Директорка VP Team. Ваш HRD за запитом.
16 років у HRM. Екс-HRD у Viber. Менторка технологічних стартапів.
Case 2022: lead the recruitment outsourcing for 20+ tech companies.
Щоб ви могли всміхнутися від того, як усе легко, по-людськи і з душею йде, і вже скоро обійняти своїх нових людей:
Юлія Півень
Директор Vimeo Ukraine
За часів, коли ринок - кандидата, а потрібні нам фахівці на вагу золота, ми спільними зусиллями з VP Team на 25% збільшили компанію і продовжуємо рости. Професіоналізм, швидкість реакції, активна партнерська позиція, Вікині надихаючі подорожі, коти і соціальна відповідальність, відмінна команда веселих і розумних рекрутерів.
Щоб ви могли всміхнутися від того, як усе легко, по-людськи і з душею йде, і вже скоро обійняти своїх нових людей:
Анатолій Вісікірський
COO at Grammarly
За допомогою VP Team я знайшов роботу мрії, де щасливо працюю вже 10 рік. Пізніше, я також виступав клієнтом VP Team і ми багато працювали разом. Краща команда на ринку, якщо ви підбираєте людей як за професійними якостями, так і за цінностями.
Щоб ви могли всміхнутися від того, як усе легко, по-людськи і з душею йде, і вже скоро обійняти своїх нових людей:
Кіра Рудик
ex-CEO Ring Ukraine
Вика и команда помогли собрать изначальную команду Ring Ukraine. Больше всего меня впечатлил персональный подход, где VP Team выступали как партнеры, которые давали советы по процессам найма и ситуации по рынку. Нам удалось собрать звездную команду в очень короткие сроки, и привлечь первые инвестиции. Искренне всем рекомендую!
Щоб ви могли всміхнутися від того, як усе легко, по-людськи і з душею йде, і вже скоро обійняти своїх нових людей:
Іван Кутанін
Head of Product Development at Skylum Software
Завжди радує найм через VP Team тим, що в першу чергу це завжди прояснення безлічі нюансів і деталей з нашого боку, ще до початку роботи :) Це здорово економить бюджет і підвищує шанси на найм.
Щоб ви могли всміхнутися від того, як усе легко, по-людськи і з душею йде, і вже скоро обійняти своїх нових людей:
Яна Михайленко
Технічний директор Turnitin
Працюю з VP Team з 2015 року в якості замовника. Мені дуже подобається персональний підхід до найму кандидатів. Дівчата звертають увагу на культуру, цінності та персональні характеристики команди й hiring manager, щоб підібрати не тільки професіоналів, а й людей, з якими буде приємно працювати. Протягом 6 років, я не знайшла кращого агентства для найму в стартапи та продуктові компанії. Highly recommended.